Все сайты
Информационные сервисы
Все новости группы "Северсталь"

Новости всех предприятий ПАО «Северсталь» доступны на сайте news.severstal.com

Календарь событий

Важные для инвесторов и аналитиков события ПАО «Северсталь» с возможностью подписки.

Раскрытие информации

Раскрытие информации всех предприятий
ПАО «Северсталь» доступно по адресу
disclosure.severstal.com

Присоединяйтесь к нам в соцсетях
Клиентам и поставщикам
Площадка SRM-закупки

Все закупочные процедуры группы компаний
Северсталь проводиться в электронном виде.

Для участия в электронной закупочной процедуре,
потенциальному поставщику необходимо пройти
процедуры регистрации и предварительной
квалификации.

Узнать больше...

Реализация неликвидов

В магазине неликвидов ПАО "Северсталь"
доступна широкая номенклатура продукции по
низким ценам.

Мы реализуем складские остатки товаров,
невостребованные основные средства, транспорт,
непрофильную продукцию производства и прочее.

Интернет-магазин металлопроката

В Интернет-магазине ПАО «Северсталь» Вы
можете купить металлопрокат производства
предприятий ЧерМК и ООО «ТПЗ-Шексна».

Проверка подлинности сертификатов

Интернет-магазин

Программы развития

Развитие сотрудников в компании – системный и многосторонний процесс. Основными целями обучения являются понимание бизнеса, развитие необходимых навыков и личной эффективности. Программы представлены направлениями по групповому, индивидуальному и функциональному развитию, реализуемыми на основе ежегодно составляющихся индивидуальных планов развития сотрудников.

Инструментами обучения является широкий диапазон методов: коучинг-сессии, тренинги, направленные на развитие понимания бизнеса и его процессов, конференции, семинары и программы языковых курсов, целью которых является повышение эффективности как организации в целом, так и каждого сотрудника в отдельности.

Мы используем разнообразные формы и методы обучения, которые варьируются в зависимости от потребностей конкретного рабочего места и обучающихся.

Обучение проводится:

  • в учебных центрах и лабораториях компании;
  • непосредственно на рабочих местах;
  • в специализированных учебных заведениях.

Особенным для нашей компании является крупный проект по развитию производственных руководителей, программа «Достичь большего вместе», начавшаяся в 2010 году. Проект направлен на развитие единой корпоративной культуры, на получения обратной связи и на повышение качества и скорости внедрения проектов Бизнес системы «Северстали» на всех уровнях управления, среди специалистов и рабочих.

Пять модулей программы позволят руководителям Компании получить знания и практические навыки, необходимые для проведения намеченных изменений. Большое значение для успеха программы имеет самостоятельная работа между «очными» занятиями по модулям – выполнение участниками «домашнего задания» по применению полученных знаний. Программа включает видеоконференции, возможность общения с экспертами и руководством Компании. Слушатели получают поддержку со стороны менеджеров подразделений по управлению персоналом своих предприятий.

Для поддержки производственных руководителей, участвующих в программе, Компания также организует возможность индивидуального развития (коучинг)и командные сессии для руководителей, постоянную обратную связь с экспертами и ведущими – фасилитаторами программы, а также менеджментом компании.

В рамках 8−й международной конференции по дистанционному обучению ElearnExpo «Северсталь» стала победителем конкурса ElearnExpo AWARDS-2011. Компании удалось занять второе место в номинации «За лучшее внедрение elearning в корпоративном секторе» за курсы обучения в рамках металлургической системы обучения, разработанные в 2010году.